Het bedrijf introduceerde vrijdag een nieuwe vorm van borrelen waarbij spraak en achtergrondmuziek verboden zijn, met als doel geluidsoverlast naar omliggende afdelingen te verminderen.
Metingen tonen een duidelijke daling van decibelniveaus; tegelijk rapporteert het personeel een toename van ongemak en sociale onzekerheid. Tijdens de bijeenkomsten klinken alleen glazen en subtiele gebaren. Collega’s zetten vingers tegen de lippen of wisselen duim-op-tekens uit om goedkeuring te tonen.
De catering leverde bovendien hapjes die weinig geluid produceren, wat tot komische momenten leidt wanneer mensen met bestek proberen stil te eten. De nieuwe aanpak verplicht afdelingshoofden tot het bedenken van non-verbale ijsbrekers en een korte etiquettehandleiding. Hoewel de werkvloer kalmer is, groeit de vraag naar een balans tussen stilte en menselijke interactie, zodat verbondenheid niet onbedoeld het zwijgen wordt opgelegd.
