10 ℃

Joep is geregistreerd hamstercoach: “Hamsters spiegelen emoties als geen ander”

Joep is geregistreerd hamstercoach: “Hamsters spiegelen emoties als geen ander”
Foto: Nieuwspaal / Hetty van Baveren

VLAGTWEDDE - Vergeet paardencoaching, coachen door middel van kleine knaagdieren is het helemaal in 2025. De 36-jarige Joep Müllenbeke is geregistreerd hamstercoach en laat mensen door middel van hamsters contact maken met hun innerlijke knaagdier.

“Als mens en professional gun ik mensen om meer naar de signalen van hun lijf te luisteren. Vaak is een enkele een-op-een sessie met een hamster voldoende om meer ontspanning te ervaren en toxische bouwstoffen en gedachten te elimineren”, vertelt hij.

Zijn mooiste sessie tot nog toe beleefde Joep op een nevelige maandagochtend in november. Zeven directeuren van een niet nader te noemen bedrijf, gevestigd op de Zuidas, kwamen langs voor een sessie.

"Ze moesten ze de hamsters recht in hun kraaloogjes kijken. Ze braken één voor één."
Joep Müllenbeke, hamstercoach

“Ze kwamen mijn boerenerf oprijden met hun Tesla’s. De maatpakken pochten onderling dat een hamster ze er nooit onder zou krijgen. Na een korte opener met wat vergaarde wijsheden van de Daila Lama, Boeddha en René Froger heb ik ze meteen de hamsterkooi ingestuurd. Ik liet ze alle zeven simultaan hardop praten over hun CV, hun bereikte resultaten en onderscheidingen. Toen de hamsters telkens wilder in het rond gingen, riep ik keihard ‘GENOEG’. Het werd stil en in die stilte moesten ze de hamsters recht in hun kraaloogjes kijken. Ze braken één voor één en vielen elkaar in de armen. Het restant van de sessie hebben ze heerlijk samen in het wiel gelopen met de hamster, een obstacle course door plastic buisjes gedaan en zaagselengeltjes gemaakt plat op hun rug. Ze gingen herboren naar huis.”

Joep verwacht dat de business zal gaan groeien: “Hamsters herkennen als geen ander daadkracht, twijfel en onzekerheid. Ik heb er zelfs twee lopen die aan de hand van gezichtsuitdrukking kunnen zien of werknemers op hun plek zitten of niet, een goudmijn voor HR-professionals als je het mij vraagt.”

 
Deel dit artikel: