DEN HAAG - Dick Schoof heeft op zijn laatste werkdag als premier aandacht gevraagd voor de uitzichtloze positie van ouderen op de arbeidsmarkt. Volgens Schoof is het voor ouderen vrijwel onmogelijk om nog een volwaardige nieuwe baan te vinden.
Schoof wijst op de kille realiteit waarmee senioren geconfronteerd worden na een plotseling ontslag. “Ouderen hebben vaak een leidinggevende positie en krijgen de schuld als hun team niet functioneert. Het kan zomaar gebeuren dat je als oudere ineens op straat staat. En wat doe je dan?”, aldus Schoof.
Schrijnende verhalen
“Ik ken schrijnende verhalen over ouderen die onverwacht werden gevraagd om een stel incapabele kleuters te leiden, waarna het project door onoplosbare meningsverschillen vroegtijdig klapt. Terwijl jongere collega’s gewoon worden gevraagd voor een nieuwe functie, beland je als oudere al gauw langs de zijlijn. Voor de mensen om wie het gaat is dat buitengewoon zuur”, aldus Schoof.
Afgeschreven
Volgens de demissionair premier lopen 60-plussers steevast tegen een onzichtbare muur op wanneer zij opnieuw proberen in te stromen. “Ouderen hebben een kwetsbare positie op de arbeidsmarkt”, zegt Schoof. “68-plussers kunnen moeilijk meekomen in de veranderende maatschappij. Ze willen wel, maar ze krijgen gewoon niets meer voor elkaar. Werkgevers weten dat en willen niet meer in hen investeren. Ze worden letterlijk afgeschreven. Dan is het heel lastig om niet naar de fles te grijpen.”
